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魏长缨讲完下来,又有一位足球前辈上台说了两句,大家已经没心思听了。
大家都在努力消化着魏长缨刚才宣布的两点内容。这内容比起任何的行政手段都有效。
第一点解决了转会市场信息不透明的问题。第二点则解决了因为热钱太多,让球员身价水涨船高的问题。
非洲、欧洲、南美那些能来试训的球员,自然不会是原俱乐部踢主力的球员,但因为当地的足球资源实在廉价到无以复加,所以中国俱乐部只要稍微抬抬手,就可以满足他们的物质需求。物质需求满足了,还会有什么“思乡病”吗?
中国俱乐部又不是不会从国外俱乐部捡漏,只是之前捡漏需要走出去,现在转会市场就摆在家门口了。
魏长缨的举措相当于在烈火烹油的锅里放了大量的水,降低了俱乐部烧钱的力度。
很快主持人便宣布到了晚宴环节,所有的人手里都拿到了一份中超公司送的伴手礼——一个中国龙的公仔,一套小朋友穿的中国队球衣,还有一本《2012转会指南》的册子。
上面已经罗列出了各个球队的球员转会身价,技术特点,上赛季数据,甚至还有未来发展潜力的评估。中超18支,中甲16支,中乙27支,一共61支球队的数据,这是一个多么庞大和恐怖的数据统计能力。
经纪人还想漫天要价吗?不可能了。中国足球转会市场的天变了。
田森站在人群中,看着手里的册子,心里不禁翻江倒海。魏哥的谋划竟然恐怖如斯啊。从一开始的青少年联赛数据,到如今的全职业联赛数据,短短的一年时间,他就已经把各个俱乐部的底细摸得一清二楚了。
康淼拿着《指南》心里也是五味杂陈。《指南》里面除了球员信息,还包括了俱乐部的盈亏状况。以恒大为例,去年转会窗购买球员的花费,获得赞助的收益,门票收益,工资的支出,都被估算了出来。虽然数字有出入,但误差并不太大,相信其他俱乐部也是如此。
康淼想起上次见到这个魏长缨的情景。这个年轻的足协干部,还只是青联公司的总经理,借着考察青训的名义,跟他在俱乐部见了一面,说了一些无关痛痒的话而已。
后来他听说许老板抬手捐了9000万出去,觉得很奇怪,如此一个普通的年轻人,是如何说服许总的?现在看来,这哪是个普通青年?这是个城府、认知、眼界都俱佳的人才。做到中超公司总经理的位置上,比之前那个鲁俊强上何止百倍?
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